Adjoint·e administratif·ve

Description de l'entreprise

D’abord, d’assurer la coordination et l’animation d’une structure de concertation locale et régionale permettant aux personnes âgées de chaque village (17) de participer à la définition des besoins, à l’orientation des services et à l’amélioration de la situation des personnes âgées du territoire.

Par la suite, favoriser le maintien à domicile des personnes âgées en perte d’autonomie à travers leur réseau d’entraide naturel en permettant à la fois de respecter le cadre de vie de la personne âgée, son désir de demeurer chez elle et de maintenir les coûts de l’aide apportée à une échelle humaine et finalement de développer l’hébergement communautaire sur le territoire pour permettre aux personnes âgées qui le désirent ou qui n’ont d’autres alternatives de résider dans un lieu accueillant, sécuritaire et répondant à leurs besoins.

Adresse

96 rue Sainte Anne
Ville-Marie, QC J9V 2B7

Téléphone : 819 629-2828

-Coordonner les activités du service des ressources humaines afin de s’assurer qu’elles répondent aux objectifs de l’organisation;
-Diriger et contrôler les opérations quotidiennes;
-Évaluer les opérations quotidiennes;
-Ouvrir et distribuer le courrier et d’autres documents;
-Planifier et assurer le contrôle financier du budget et des dépenses;
-Compiler des données, des statistiques et autres renseignements;
-Surveiller la préparation de rapports;
-Effectuer de l'entré de données;
-Entretenir et gérer des bases de données numérales;
-Effectuer des tâches générales de comptabilité.

Niveau d'éducation requis

-Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans ou expérience équivalente.

Expériences et compétences recherchés

-Expérience un atout

Conditions spécifiques: